En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
A través de
la Dirección del Trabajo, se
realiza inspecciones estructuradas y diseñadas con el fin de evaluar de manera
integral a los diversos
centros
de trabajo, identificando de manera eficaz cualquier anomalía o violaciones a los
derechos de los
trabajadores.
Se
investiga y analiza sobre las actividades que realiza el menor, así como si
cuentan con el permiso para laborar expedido por la Secretaría del Trabajo.
Entre
2013 y 2019 se ha logrado un avance significativo cercano al 50% en la
reducción del trabajo infantil. Un total de 23,243 niños y adolescentes dejaron de
trabajar en una ocupación
no permitida (incluye a los jóvenes en una ocupación riesgosa y niños debajo de la
edad mínima permitida
para
trabajar).
En lo
que va de la administración, se han realizado 30,800 visitas de
inspección.
Visita la página web de la Secretaría del Trabajo.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
En
relación con la Política Pública que regula y salvaguarda las garantías y derechos
de los jóvenes, es importante seguirla fortaleciendo a fin de que los jóvenes tengan
un empleo digno y que sea
un trabajo formal que garantice su seguridad y confianza dentro de este
ámbito.
Es
importante mencionar que en nuestro Estado se ha ido erradicando el trabajo
infantil, cabe destacar que los esfuerzos que hacen nuestros legisladores para seguir
combatiendo la obra
infantil es muy importante, pues ha bajado el índice de esta práctica.
Es
importante mencionar que las mesas de trabajo que se han llevado a cabo por la
Comisión interinstitucional para la Prevención y erradicación de Trabajo Infantil y la
Protección de
Adolescentes Trabajadores en edad Permitida en el Estado de Coahuila, han sido de gran
ayuda para mantener
informada a la sociedad en general con respecto a la protección laboral de nuestros
jóvenes, y la erradicación
laboral de los infantes.
Seguiremos
fortaleciendo los programas y acciones en cuanto a la prevención, y erradicación
del trabajo infantil; así como por otro lado seguir apoyando a nuestros jóvenes con
más campos de trabajo que
no sean de índole peligroso para su edad.
Visita la página web de la Secretaría de Gobierno.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Promover a
través de la Comisión Estatal de Desarrollo Social, la transversalización de
acciones que atiendan primordialmente la carencia económica que asegure ingresos
suficientes en los hogares y
reducir la necesidad de que la niñez trabaje.
Implementar
una estrategia para identificar a los 17 mil niños y niñas que CONEVAL reporta
en condiciones de pobreza extrema con el fin de focalizar su atención e incorporación
al sistema educativo, a
los servicios de salud y/o algún programa que les permitan mejorar sus condiciones y
alejarlos de la
posibilidad de realizar algún trabajo infantil.
Contribuir a
través de la Dirección para Promover la Igualdad y Prevenir la Discriminación
a la atención coordinada con la Secretaría del Trabajo de las denuncias respecto a
niños trabajadores,
procurando asegurar la igualdad sustantiva de la niñez.
Visita la página web de la Secretaría de Inclusión y Desarrollo Social.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Se asesora a
las empresas sobre el ordenamiento legal aplicable para la relación obrero
patronal, relativo a las leyes que deben cumplir y que norman la relación de los
trabajadores con el
patrón.
Por
otra parte, si se llegara a detectar que alguna empresa cuenta con trabajadores
menores de edad y si esa empresa tiene celebrado Convenio alguno con el Estado, a
través de esta Secretaría de
Economía, se cancela el convenio en forma inmediata con la repercusión correspondiente
de acuerdo al
clausulado. Lo anterior, en atención a la Ley de Desarrollo Económico.
Visita la página web de la Secretaría de Economía.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Cuenta
con dos programas de capacitación y certificación turística que implica
desarrollar acciones de sensibilización, capacitación y difusión para los diversos
actores y usuarios del
sector de los viajes y el turismo, que contribuyan al combate de la trata de personas,
principalmente con
fines de explotación sexual y laboral de niñas, niños y adolescentes.
El “Código
de Conducta Nacional para la Protección de Niñas, Niños y Adolescentes en el
Sector de los Viajes y el Turismo” (CNN), tiene como objetivo impulsar la adhesión del
sector empresarial
turístico, siendo un instrumento de autorregulación voluntaria que compromete a los
establecimientos y
prestadores de servicios en la industria turística, a proteger a las personas menores
de edad de toda forma de
explotación sexual y laboral. Una vez adherido al Código se implementa el Plan de
Acción Turismo Libre de
Trabajo Infantil el cual tiene como objetivo promover el desarrollo de destinos
turísticos libres de trabajo
infantil, donde se respeten los derechos humanos de niñas, niños y adolescentes y se
fomente el trabajo digno
y decente para las personas en edad permitida para hacerlo.
Teniendo
como finalidad, impulsar el desarrollo de destinos socialmente sustentables, para
esto es indispensable generar la información y los mecanismos de sensibilización
adecuados que permitan a los
tomadores de decisiones y a los funcionarios, desarrollar e implementar políticas
públicas empáticas con
problemáticas sociales como el trabajo infantil.
Visita la página web de la Secretaría de Turismo y Desarrollo de Pueblos Mágicos.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Auxiliar en
labores de inspección en los campos agrícolas para detectar posibles casos de
menores trabajando o en labores de riesgo, tales como el contacto con maquinaria
pesada, manejo de
plaguicidas, insecticidas, con nuestro personal y hacerlo extensivo hacia los mismos
miembros de la comunidad,
a fin de que coadyuven en el mismo objetivo.
Apoyar con
talleres de sensibilización a los pobladores de las comunidades agrícolas, a fin
de generar conciencia sobre el tema de la explotación del trabajo infantil, así como
la identificación y
prevención del empleo en condiciones no favorables; debido a que uno de los problemas
de raíz es la falta de
concientización del trabajo infantil como un elemento negativo y que debe de
combatirse, con el objetivo de
abatir las diferentes formas de explotación en el rubro.
Capacitar a
las autoridades ejidales para ofrecerles información sobre la forma en que
ellos pueden actuar para saber identificar, actuar y denunciar los diferentes casos en
que se carezca de la
protección y en todo caso la erradicación del trabajo infantil en nuestros niños,
niñas y adolescentes.
Proporcionando la línea telefónica a donde pueden denunciar, y hacer acompañamiento en
estas
situaciones.
Establecer
compromisos mediante la firma de una carta compromiso con los productores
agrícolas que por necesidad se vean obligados a contratar a menores, a fin de que el
ambiente de trabajo y las
labores que desempeñen sean en las mejores condiciones y bajo un estricto esquema de
vigilancia a fin de que
no se encuentren en riesgo mientras desempeñan su encargo.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Organizar pláticas a maestros, padres de familia y sociedad en general, por zoom
para
concientizar sobre el trabajo infantil, explicar la función de los inspectores del
trabajo”.
Se
elaboró una presentación en video, con información relevante y precisa en la
materia, a efecto de que sea proyectada y compartida con los docentes de educación
básica, media y superior,
por lo que se solicitará a la Comisión, la debida aprobación para su posterior
difusión, y una vez aprobado se
peticione al nivel correspondiente que sea incluido en el orden del día de la sesión
de Consejos Técnicos más
próxima.
Lo
anterior, con la finalidad de que, sean los maestros quienes repliquen y compartan
ésta información a los padres de familia, mediante platicas vía zoom o cualquier otro
medio electrónico,
atendiendo a las medidas implementadas por la contingencia sanitaria Covid-19.
Se
propone la difusión del video a todo el personal administrativo que conforma esta
Secretaría, a través de los correos institucionales de cada trabajador. “12.-
Solicitar a cada integrante que
dentro de su agenda de medios promueva a esta Comisión y campaña Juntos contra el
Trabajo Infantil”.
Solicitar a la Dirección de Producción de Medios Educativos de la Secretaría de
Educación, la difusión del video, el cual contiene los fines y alcances de la Comisión
y promoción de la
página web coahuilasintrabajoinfantil.gob.mx, siendo las redes sociales
institucionales.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Se
realizan sesiones en línea de capacitación en Atención Integrada en la Infancia en
donde se aborda el tema de Erradicación de Trabajo Infantil, las cuales van dirigidas
a personal de Centros de
Salud de primer nivel de atención.
Sesión
de sensibilización a los responsables jurisdiccionales del programa de Salud
de la Infancia y la Adolescencia en los municipios y comunidades rurales.
Distribución de dípticos: ¡Sé un héroe! y ayúdanos a detener el trabajo
infantil, en
los centros de Salud de Primer Nivel de Atención y Hospitales con el objetivo de
difundir la línea de
notificación en caso de detección de trabajo infantil que no cuentan con el permiso
especial que establece la
Secretaría del Trabajo.
Visita la página web de la Secretaría de Salud
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
La Procuraduría para Niños, Niñas
y la Familia, como el organismo público descentralizado de la Administración Pública
Estatal, encargado de
promover y proteger los derechos de niñas, niños y adolescentes, tiene dentro de sus
atribuciones y
facultades:
Garantizar la protección de niñas, niños y adolescentes contra la explotación
económica y contra el desempeño de cualquier trabajo que pueda ser peligroso o
entorpecer su educación, o que
sea nocivo para su salud o para su desarrollo físico, mental, espiritual, moral o
social.
Promover la erradicación total del trabajo infantil, especialmente en lo
relativo a
sus peores formas.
Promover y difundir los derechos de las y los jóvenes trabajadores con
empleadores de
todos los sectores productivos, así como la sociedad en general.
Organizar e impartir pláticas a maestros, padres de familia y sociedad en
general a
fin de concientizar sobre los efectos perjudiciales del trabajo infantil, así como dar
a conocer la
importancia de las inspecciones del trabajo para lograr su erradicación.
Difundir, a través de la Madriguera Casa del Adolescente, información a las y
los
jóvenes de programas o becas de educación.
Promover, en el ámbito de su competencia, las acciones de la Comisión
Interinstitucional para la Protección y Erradicación del Trabajo Infantil y la
Protección de Adolescentes
Trabajadores en edad permitida en el Estado de Coahuila de Zaragoza, así como la
campaña Unidos Vs el Trabajo
Infantil.
Recibir, atender e investigar todo reporte respecto a niñas, niños y
adolescentes en
riesgo, amenaza, afectación o situación extraordinaria, y determinar, en casos
urgentes, las medidas
especiales de protección de niños, niñas y adolescentes en situación
extraordinaria.
Solicitar ante las autoridades administrativas y judiciales las medidas
cautelares o
precautorias necesarias, para la atención, protección y restitución de sus
derechos.
Representar, a través de los Defensores a niños, niñas y adolescentes ante las
autoridades administrativas o judiciales, así como interponer denuncias o querellas,
ante la falta o negativa
de quien legalmente corresponda.
Visita la página web de la Procuraduría para Niños, Niñas y la Familia.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
A
través del programa de Atención y Desaliento al Trabajo Infantil (ADETI)
implementar actividades de promoción y difusión de los derechos de las y los jóvenes a
través de pláticas,
actividades culturales, lúdicas y deportivas.
Pláticas informativas sobre la función de los inspectores de trabajo dirigida a
maestros, padres de familia y público en general.
Coordinación interinstitucional para realizar acciones de prevención y atención
del
trabajo infantil como ferias de servicios, campañas, talleres, con la finalidad de
brindar información sobre
la erradicación del trabajo infantil.
Operar
el Programa de Atención y Desaliento al Trabajo Infantil, ADETI de acuerdo con
el Protocolo de Medidas de Protección por COVID-19.
Difundir en la página oficial www.difcoahuila.gob.mx y redes sociales la campaña
Unidos vs el Trabajo Infantil, así como la acciones derivadas de la Comisión
Interinstitucional para la
Protección y Erradicación del Trabajo Infantil y la Protección de Adolescentes
Trabajadores en Edad
Permitida.
Visita la página web de DIF Coahuila.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Prevención en ferias, platicas a escuelas y centros de trabajo, difusión en
redes
sociales, difusión por carteles y trípticos para la prevención y detección del trabajo
infantil.
Operativos de vigilancia (Policía y Ministerio Público).
Capacitación en derechos humanos, comisión de delitos.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Convencidos de la necesidades del diseño, ejecución y evaluación de políticas,
programas y acciones en materia de prevención, detención, atención y erradicación del
trabajo infantil y la
protección del adolescente trabajador en edad permitida para garantizar el goce y
pleno ejercicio de los
derechos humanos de niños, niñas y adolescentes, Nos sumamos en la difusión de los
trabajos desde nuestra
plataforma empresarial/industrial, seguros de que al informar al empresario de la
Región Sureste de Coahuila
sobre las limitantes del trabajo infantil y la normatividad aplicable al trabajo de
adolescentes en edad
permitida lograremos aportar certeza tanto al empresario del cumplimiento de las
normas como al estado sobre
el actuar del empresario.
La
plataforma de comunicación a través de CANACINTRA será una comunicación a doble
vía donde de igual manera el empresario tendrá el enlace y vinculación directa con la
Autoridad y las
diferentes dependencias integrantes a esta comisión para resolver cualquier dida o
necesidad concerniente a
este tema.
La
unidad de vinculación a través de la información oportuna es básica para avanzar
en este proceso de erradicación de trabajo infantil.
CANACINTRA es y será un aliado en todos estos temas de apoyo a la sociedad que
luego
impacta directamente en los trabajadores y su calidad de vida.
Visita la página web de CANACINTRA.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Procuraduría Municipal
Se
captan y atienden todo tipo de reportes de posible vulneración de derechos en
perjuicio de niñas, niños y adolescentes. Tras la captación del reporte, se llevan a
cabo diligencias
concretas a fin de proteger, garantizar y, en su caso, restituir los derechos
vulnerados de la población
infantil en Saltillo.
Programa “Todos los Niños en la
Escuela por Saltillo”
DIF
Saltillo lleva a cabo, de manera permanente, el programa denominado “Todos los
Niños en la Escuela por Saltillo”, a través del cual se busca combatir problemáticas
como la deserción
escolar, la explotación laboral y la mendicidad forzada en perjuicio de niños, niñas y
adolescentes. Los
elementos de seguridad pública adscritos a este organismo realizan recorridos de
manera rutinaria, a fin de
localizar niños y niñas cuyo derecho a la educación se encuentra vulnerado por
realizar actividades laborales
o por solicitar dinero en la calle.
Visita la página web de DIF Saltillo.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
En el Programa Especial de Protección y Garantía de los Derechos Humanos de Niñas, Niños y Adolescentes, 2017-2023 establece en el objetivo 3.19 “Promover mediante acciones interinstitucionales la prevención y erradicación del trabajo infantil y sus peores formas” a través de diversas acciones:
Revisión de lineamientos de la política internacional, nacional y estatal.
Desarrollar acciones de prevención del trabajo infantil.
Protección de niñas, niños y adolescentes trabajadores en edad permitida.
Desde la Secretaría Ejecutiva de Sistema Nacional de Protección de Niñas, Niños y Adolescentes (SIPINNA) se da seguimiento al cumplimiento del Programa referido, mediante la promoción, coordinación de acciones interinstitucionales en materia de trabajo Infantil que contribuyan positivamente en los indicadores consignados en el mismo
Porcentaje de niñas y niños de 5 a 14 años que trabajan
Tasa
de ocupación infantil no permitida
Porcentaje de adolescentes de 12 a 17 años que realicen actividades sin pago y
no
asisten a la escuela
Porcentaje
de 15 a 17 años que trabajan en ocupaciones peligrosas.
Visita la página web de SIPINNA.
En la Erradicación del trabajo infantil nuestras principales acciones son:
Promover a través del programa “INFORMA-T”, brigadas de difusión y
concientización
sobre los derechos humanos de niñas, niños y adolescentes y alejarlos de la
posibilidad de realizar algún
trabajo infantil.
Incorporar a las y los adolescentes que se encuentren laborando o en situación
de
vulnerabilidad, a los servicios y programas que proporciona el ICOJUVE, como atención
y seguimiento
psicológico y nutricional para promover su bienestar integral.
Visita la página web de ICOJUVE.
Somos un ente interinstitucional que tiene por objetivo el diseño, ejecución y evaluación de políticas, programas y acciones en materia de prevención, detención, atención y erradicación del trabajo infantil y la protección del adolescente trabajador en edad permitida, garantizando el goce y pleno ejercicio de los derechos humanos de niños, niñas y adolescentes.
Ser el ente institucional que logre prevenir y erradicar por completo el trabajo infantil en Coahuila, asegurando la integridad y calidad de vida del menor.
En Coahuila, el compromiso para erradicar el trabajo infantil se reafirma día a día, los índices nacionales colocan al Estado entre las entidades que han logrado salvaguardar la seguridad e integridad de los niños y adolescentes.
Vamos a seguir trabajando para cuidar a nuestra infancia; los niños deben estar en clases preparándose para enfrentar un futuro cada vez más competitivo
Ing. Nazira Zogbi Castro
Presidenta de la Comisión
En Octubre
En el 2024
Hombres
Mujeres
Los derechos humanos
son derechos
inherentes a todos los seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo,
origen
nacional o étnico, color, religión, lengua o cualquier otra condición.
Los derechos humanos de niños, niñas y adolescentes están previstos en la Constitución Política de los
Estados Unidos Mexicanos, en los tratados internacionales y en las demás leyes aplicables, la cual reconoce
a
niños, niñas y adolescentes como titulares de los derechos y señala los siguientes:
1. Participación
2. Educación
3. Vivir en familia
4. Vivir en condiciones de bienestar y un
sano
desarrollo integral
5. tener una identidad
6. Libertad de expresión y acceso a la información
7.
Asociación y reunión
8. Descanso y esparcimiento
9. Niños, niñas y adolescentes migrantes
10.
Seguridad
jurídica y al debido proceso
11. Igualdad
12. Inclusión de niños, niñas y adolescentes con
discapacidad
13. Intimidad personal y familiar
14. La vida, supervivencia y desarrollo
15.
Protección a
la salud, y a la seguridad social
16. De prioridad
17. No ser discriminado
18. Una vida libre de
violencia y a la integridad personal
19. Acceso a las tecnologías de información y comunicación, así como
los
servicios de información y telecomunicaciones (internet)
Así como
existen los derechos
humanos, también hay derechos que tienes siendo trabajador menor de edad (15,16 y 17 años), requisitos que
te
pide la LFT, labores peligrosas que están prohibidas, entre otras cosas…
Si tienes entre 15 y 17 años y trabajas o estás buscando un empleo, ES IMPORTANTE que conozcas tus
derechos y las condiciones generales de trabajo que establece la ley, te mencionaremos algunos de
ellos:
Es importante saber que está prohibido el trabajo en menores de dieciocho años en labores peligrosas o insalubres que puedan afectar su vida, desarrollo, educación, salud física o mental y esparcimiento.
Los requisitos que te pide la Ley Federal del Trabajo para que puedas trabajar siendo menor de edad son los siguientes:
Derechos como madre trabajadora
Las mujeres
disfrutaran de los
mismos derechos y tienen las mismas obligaciones que los hombres, con el fin de asegurar la igualdad de
trato
y oportunidades (así como debes de recibir el mismo pago por el mismo trabajo). Tienes derecho
a:
¡ATENCION!
NUNCA DEBEN EXPONERTE A:
El propósito es verificar las condiciones generales de trabajo, trabajo de menores de edad y la formalidad en el empleo, generando confianza, orientando y asesorando a los patrones y trabajadores respecto al cumplimiento de la normativa laboral.
844 698 1093 ext. 7226
844 430 81 63
871 722 23 57
866 695 32 38
861 612 07 59
878 782 85 68
877 888 22 12
Departamento de Atención a Menores
Centro de Gobierno. Blvd. Fundadores y Blvd. Centenario de Torreón S/N. C.P. 25294.Saltillo,
Coahuila.
Carretera 57 Km. 1050, #1205,
Colonia Eva Sámano, C.P. 25790.
Monclova, Coahuila.
Ave. 16 de Septiembre #512,
Colonia Fraccionamiento San José, C.P. 26017.
Piedras Negras, Coahuila.